Projekte UniBE Leben

Interne Kommunikationsstrukturen verbessern

Ziel: Die Informationsflüsse zwischen den zentralen Verwaltungseinheiten und den Mitarbeitenden bis auf Fakultäts- und Zentrumsebene sollen optimiert werden. Die Kommunikationsstrukturen innerhalb der Fakultäten und Zentren werden in diesem Projekt nicht behandelt. 

Erkenntnisse: Der Austausch zwischen Führungspersonen insb. der UL-Mitglieder mit allen Universitätsmitarbeitenden ist nicht übergeordnet organisiert bzw. bekannt. Zudem fehlt es an Feedbackkanälen und dem Wissen zum Umgang mit Rückmeldungen; insbesondere Führungskräfte sollten verpflichtet sein, Feedback einzuholen.

Weiteres Vorgehen:

• Das Konzept zu den Screens und Anschlagbrettern wird, sofern Auftraggeberin/UL zustimmt, im H4 und in einigen Gebäuden der UniBE umgesetzt.  
• Das Teilprojekt Kulturentwicklung ist weiterhin on hold.

• Ab 2027 erfolgt eine übergeordnete strategische Kommunikationsplanung im Zentralbereich und in den Fakultäten.

Stand: August 2026